Vous recherchez une nouvelle opportunité professionnelle dans les domaines de l’électricité, de la qualité QSE, de la comptabilité ou du transport ? Découvrez une sélection de 9 offres d’emploi en CDI proposant différents niveaux d’expérience et de qualification.
Ces opportunités s’adressent aussi bien aux débutants qu’aux professionnels expérimentés souhaitant évoluer dans leur carrière. Consultez les détails de chaque poste et utilisez le bouton de candidature correspondant pour accéder directement à l’offre.
1. Technicien Électrique – EUPTECH
Entreprise : EUPTECH
Localisation : Paris
Contrat : CDI à temps plein
Profil : Formation en électrotechnique, débutant accepté
Rémunération : 30 000 à 65 000 € brut par an
EUPTECH recherche un Technicien Électrique capable d’intervenir sur différents équipements et installations. Le poste convient notamment aux candidats disposant d’une formation en électrotechnique et souhaitant développer leur expérience professionnelle.
Les missions comprennent l’installation des équipements électriques, leur mise en service ainsi que les opérations de maintenance et de dépannage. Des déplacements à l’international peuvent également être nécessaires dans le cadre des interventions.
2. Technicien Électricité HTA/BT
Localisation : Moulins, Ille-et-Vilaine
Contrat : CDI à temps plein
Domaine : Électricité HTA/BT
Cette opportunité s’adresse aux professionnels souhaitant travailler sur des installations HTA/BT et participer à la préparation et à l’organisation des chantiers électriques.
Le technicien intervient notamment dans la préparation des chantiers, la planification des ressources et l’organisation des différentes opérations. Le poste comprend également les consignations électriques et l’application rigoureuse des règles de sécurité.
Une bonne maîtrise des procédures liées aux travaux électriques et un sens élevé de la sécurité sont essentiels pour ce type de fonction.
3. Ingénieur Qualité / QSE – Groupe D&S
Entreprise : Groupe D&S
Localisation : Saint-Paul-lès-Durance
Contrat : CDI
Formation : Bac+5
Secteur : Industrie et environnement nucléaire
Le Groupe D&S recrute un Ingénieur Qualité / QSE pour contribuer au suivi et à l’amélioration des exigences liées à la qualité, à la sécurité et à l’environnement.
Les responsabilités comprennent la réalisation d’audits, le suivi de la conformité réglementaire, l’analyse des risques et la mise en œuvre d’actions correctives. Le poste implique également des sujets liés à la sûreté, à la sécurité, à la radioprotection et à l’environnement.
Cette fonction nécessite une formation de niveau Bac+5 ainsi qu’un intérêt pour les environnements industriels exigeants.
4. Ingénieur QSE – Davidson
Entreprise : Davidson
Localisation : Aix-en-Provence
Contrat : CDI – 35 heures
Formation : Bac+5
Expérience : Débutant accepté selon l’offre
Rémunération : 30 000 à 60 000 € brut par an
Davidson propose une opportunité pour un Ingénieur QSE souhaitant évoluer dans les domaines de la qualité, de la sécurité et de l’environnement.
La mission consiste notamment à participer au pilotage de la politique QSE, à organiser des audits et à assurer le suivi de la conformité. Le professionnel contribue également à la prévention des risques, aux actions de sensibilisation et de formation ainsi qu’à la veille réglementaire.
Le poste peut convenir à un candidat titulaire d’un Bac+5, y compris à un profil débutant lorsque les conditions de l’offre sont remplies.
5. Comptable – Groupe PIRO
Entreprise : Groupe PIRO
Localisation : Bonifacio
Contrat : CDI – 42 heures
Expérience : 3 ans minimum
Rémunération : 2 565 à 3 846 € brut par mois
Le Groupe PIRO recherche un Comptable disposant d’une expérience professionnelle d’environ trois ans pour assurer différentes missions liées à la gestion comptable.
Le poste comprend notamment la saisie comptable, la préparation des éléments nécessaires au bilan, l’élaboration de budgets prévisionnels et le suivi de la comptabilité de plusieurs activités.
Cette opportunité s’adresse aux professionnels autonomes, organisés et à l’aise avec les différentes opérations de gestion comptable.
6. Collaborateur Comptable – DBF AUDIT
Entreprise : DBF AUDIT
Localisation : Chennevières-sur-Marne
Contrat : CDI – 35 heures
Formation : Bac+2 à Bac+4 en comptabilité
Expérience : 2 à 3 périodes fiscales réalisées en autonomie
Rémunération : 33 000 à 35 000 € brut par an sur 13 mois
DBF AUDIT recrute un Collaborateur Comptable titulaire d’une formation allant de Bac+2 à Bac+4 dans le domaine de la comptabilité.
Le poste s’adresse à un professionnel ayant déjà acquis une certaine autonomie au cours de périodes fiscales. Il permet de mettre en pratique ses compétences dans le traitement et le suivi des dossiers comptables.
La rémunération annoncée se situe entre 33 000 et 35 000 € brut par an sur 13 mois, avec des éléments complémentaires pouvant inclure des primes, ainsi que des dispositifs de participation et d’intéressement.
7. Chauffeur Poids Lourd – Travaux Publics
Localisation : Mazan
Contrat : CDI
Poste : Chauffeur Poids Lourd dans les travaux publics
Une entreprise spécialisée dans les travaux publics recherche un Chauffeur Poids Lourd pour participer aux opérations de transport et aux activités réalisées directement sur les chantiers.
Le travail se répartit principalement entre les manœuvres sur chantier et les périodes de conduite. Les missions comprennent également le chargement et le déchargement, la mise en place du matériel ainsi que le contrôle régulier du véhicule.
Ce poste convient aux candidats recherchant un emploi stable dans le secteur du transport et des travaux publics.
8. Chauffeur SPL International
Localisation : Moissy-Cramayel
Contrat : CDI
Rémunération annoncée : 3 700 € brut par mois
Profil : Expérience professionnelle requise
Permis : SPL
Une entreprise recherche un Chauffeur SPL International pour assurer des opérations de transport sur des trajets régionaux, nationaux et internationaux.
Le poste implique des déplacements réguliers, avec des départs à la semaine. Le conducteur devra assurer le transport des marchandises tout en respectant les procédures de sécurité et les exigences liées au transport routier.
La possession du permis SPL ainsi qu’une expérience dans le domaine sont nécessaires pour accéder à cette opportunité.
9. Chauffeur PL – Relais Express
Entreprise : Relais Express
Localisation : Roissy-en-France
Contrat : CDI – 39 heures
Expérience : 6 mois minimum
Rémunération : 2 400 € net par mois + primes
Permis : CE obligatoire
Relais Express propose un poste de Chauffeur Poids Lourd destiné aux conducteurs disposant d’au moins six mois d’expérience.
Le conducteur effectuera plusieurs opérations de livraison et d’enlèvement chaque jour dans le cadre de tournées régionales. L’activité comprend généralement quatre à cinq opérations quotidiennes et nécessite une bonne organisation.
Le permis CE est obligatoire pour ce poste. Une bonne connaissance des règles de sécurité et une conduite responsable sont également essentielles.
Les 9 opportunités à découvrir
Cette sélection regroupe plusieurs profils professionnels : techniciens électriques, ingénieurs QSE, comptables et chauffeurs poids lourd. Les contrats proposés sont principalement des CDI, avec des niveaux d’expérience et de qualification différents.
| Poste | Entreprise / Secteur | Contrat | Rémunération |
|---|---|---|---|
| Technicien Électrique | EUPTECH | CDI | 30 000–65 000 €/an |
| Technicien Électricité HTA/BT | Électricité | CDI | Non précisée |
| Ingénieur Qualité / QSE | Groupe D&S | CDI | Non précisée |
| Ingénieur QSE | Davidson | CDI | 30 000–60 000 €/an |
| Comptable | Groupe PIRO | CDI | 2 565–3 846 €/mois |
| Collaborateur Comptable | DBF AUDIT | CDI | 33 000–35 000 €/an |
| Chauffeur PL | Travaux publics | CDI | Non précisée |
| Chauffeur SPL International | Transport | CDI | 3 700 €/mois brut |
| Chauffeur PL | Relais Express | CDI | 2 400 € net/mois + primes |
Comment postuler ?
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Conseil : vérifiez toujours les critères demandés dans l’offre avant de transmettre votre candidature et assurez-vous que votre CV correspond au profil recherché.